Инструкция по отчету 2-т проф

инструкция по отчету 2-т проф
УКАЗАНИЯ по заполнению в формах государственных статистических наблюдений статистических показателей по труду Скачать документ в формате doc. ПОСТАНОВЛЕНИЕоб утверждении Указаний (внесении изменений, дополнений) Скачать документ в формате doc. Организациям, которые есть в списке Росстата, должно прийти по почте специальное уведомление. В нем служба статистики попросит сдать отчет. Но письмо может и потеряться. Форма 1-Т проф (статистика) До 28 ноября 2016 года Росстат собирает от компаний сведения о списочной численности работников и открытых вакансиях (письмо Росстата от 10 октября 2016 г. № 04-04-4/132-СМИ). Информацию отразите в отчете и сдайте в службу статистики по региону. Не так давно утверждена форма 1-Т (проф). По этому бланку отчета заполняют Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам. Подборка наиболее важных документов по запросу Форма 1-Т (проф) (нормативно-правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое). Нормативные акты: Форма 1-Т (проф) Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Форма 1-Т (проф) Формы документов: Форма 1-Т (проф). Должностных лиц, которые ответственны за предоставление сведений в Росстат, назначает руководитель юридического лица.


Напомним, что срок, в течение которого организацию можно наказать за ошибки составляет два месяца со дня, следующего за датой представления отчетности, указанной на бланке формы. Срок представления: 28 ноябряЗагрузить 1-Т (проф) «Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам»Приказ Росстата от 05.07.16 N 325Формат: MS-Excel :: Размер: 30 КБ Действует с отчета по состоянию на 31 октября 2016 года Архив форм. Заполненная форма заверяется подписью должностного лица, ответственного за представление сведений: должность, ФИО, подпись, номер контактного телефона, email, дата составления.

За указание недостоверных сведений и ошибки в 1-Т проф штрафы аналогичные. Как верно заполнить отчет и распределить работников по профессиональным группам? Напомним, что штраф накладывается на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц — от двадцати тысяч до семидесяти тысяч рублей.

Похожие записи: